日本大片一级_欧美3p两根一起进高清视频_亚洲人成无码网站18禁_欧美人与猪马狗在线观看_亚洲国产精品国自产拍久久_91华人在线

您好,上海代理記帳專家-六豐代理記賬有限公司歡迎您!
移動應用 首選上海財務公司微信公眾號 首選上海財務公司聯系我們

咨詢熱線18516668893

電話18516668893

聯系客服
  • 價格透明
  • 信息保密
  • 進度掌控
  • 售后無憂

經濟增加值EVA  

 

???? 經濟增加值EVA是由美國管理咨詢師首先提出的。近年來,國外許多大公司,如美國電報電話公司、可口可樂公司等,開始采用經濟增加值(EvA)指標進行業績評價。EVA引起關注的主要原因是:公司使用其他業績指標評價經營業績時,很難避免或控制公司管理者通過盈余管理手段扭曲利潤信息的問題。安然事件之后,人們對EvA的理念和應用更加重視。下面介紹EvA理念、計量與計算方法。


(一)EvA的基本理念


???? 從概念上講,EVA足指凈營業利潤NOPAT)減去全部資本(權益十負債)成本后的差額。其經濟意義在于:企業整體和各投資中心的業績都應依據在相應會計期間內企業或投資中心是否增加企業的經濟價值來評估。因此,EVA也可以理解為公司新創造的價值,這種價值對公司的持續發展和保護股東利益具有實質性意義。


(二)EVA的計量問題


???? 使用EvA時,要將會計利潤和會計資產價值進行適當的調整和轉換,以便計算EvA所涉及的經濟利潤和資產的經濟價值。這也是EvA應用中最復雜的方面。以下是Stern? Stewart給出的—些需要對會計數字進行調整的重要項目。


???? 1.在NOPAT中不包含折舊現金流量,因此,在計算企業投入的資本總額時,要相應地減去累積折舊總額。


???? 2.利潤是建立在會計應計制基礎上的,而EvA是建立在現金流量基礎之上的。因此,計算EvA時應將應計制基礎上的會計利潤轉化為現金制基礎上的營業利潤。


???? 3.會計資產賬戶個不包括商譽的價值,而在計算資產的經濟價值時必須將商譽的價值予以加回。


???? 4.公司的研發支出不應作為費用沖減當期利潤,而應將其資本化,并在5年以上的期間內進行攤銷。


???? 5.所有的租賃予以資本化,并在5年以上的期間內進行攤銷。


???? 6.它需要調整的項目應與企業或部門所在的行業和特定的具體情況相適應


(三)EVA計算公式中各項參數的確定


???? 根據以上調整原則,EvA所涉及的NOPAT’、資本的確定過程如下:


1.NOPAT的確定過程


???? 一般而百,稅后凈營業利潤(NOPAT)的計算如下:


???? 某會計期間由會計系統報告的稅前凈營業利潤


???? 從應計制利潤向營業現金流量轉換的調整項目


???? 加回


???? 會計期末記錄的購買商譽


???? 研發支出


???? 抵減利潤的租賃支出


???? 減去


???? 研發和租賃的攤銷


???? 公司所得稅


???? 等于NOPAT’


2.投入資本的確定過程


???? 一般而言,投入資本(運用資產的經濟價值)計算如下:


???? 由資產負債表列示的總資產


???? 減去


???? 無利息負擔的負債(如應付賬款等)加回


???? 資本化的研發支出的凈賬面價值


???? 資本化的租賃支出的凈賬面價值


???? 累計攤銷的商譽


???? 應收款項的難備金等于


???? 投入資本


???? 需要指出的是,以上調整內容只是原則性的。實際上,據Stern Stewan統計,在使用EVA時,依據調整的重要性列出了164項用來修改報告會計結果的項目,以提高使用EVA評價公司績效的準確性。


(四)CVA的適用性


???? Stern Stewart并非將EvA看作一個孤立的業績評價指標,而是將其視為一個“4M”體系,即理念體系(Mindset)、管理體系(Manangement)、激勵體系(Motivation和評價體系(Measumement)。因此,EVA適用于以下三種情形:


1.為企業或責任小心(部門)確立目標


???? 當以EvA理念為基礎制定企業計劃或目標時,企業的決策者應該考慮:


???? (1)安排必要的培訓,以正確的理解EvA所涉及的NOPAT、資本和資本成本的理念。從實踐看,非會計人員感覺到EvA是一個非常簡潔的概念.并且重視EvA與股東價值增加之間的聯系。


???? (2)在以上基礎上.為企業或部門整體提供資本成本。


???? (3)確定如何計算和使用EVA進行決策。


???? (4)設計一套以EvA決策為依據的激勵制度或方案。


2.評估企業或部門的實際業績


???? (1)EVA為企業或部門提供了評估其投入資本使用效果的標桿.從而使管理者可以清楚地了解哪些部門正在為企業增加價值,哪些部門并不增加企業價值,最終評價企業在某一會計期間是否真正實現了價值增值。


???? (2)EVA與一定期間的股東價值的聯系更為緊密,它比會計利潤或會計投資報酬率能更好的反映股東的投資回報的要求。


???? (3)EVA又和一定的會計期間相聯系,像會計收益一樣,它也能被清楚的追溯到某一特定的會計期間,從而便于非會計人員理解和使用。


3.進行投資決策


???? EVA也為企業或部門進行資本投資決策提供了一個明確的標桿。這是因為:


???? (1)使用EVA的理念和方法,可以幫助企業或部門識別那些能創造較高經濟增加值的項目和機會。


???? (2)強調關注那些能為企業或部門帶來較高EvA的產品及其訂單。


???? (3)幫助管理者識別并消除那些不能帶來價值增值的作業等;


???? 最后,需要指出的是:EvA作為一種評價指標,不能孤立地使用,它和剩余收益指標一樣,是一個絕對值指標,故在應用時要注意和其他評價方法結合使用。


分享:
上一篇:剩余收益

低價透明

統一報價,無隱形消費

金牌服務

專業上海財務公司 7*24小時金牌服務

信息保密

個人信息安全有保障

售后無憂

服務出問題客服經理全程跟進

技術支持 點亮網絡
cache
Processed in 0.002362 Second.
主站蜘蛛池模板: 亚洲四播房_九九在线视频_麻豆免费av_无码人妻精品中文字幕不卡_国产精品久久午夜夜伦鲁鲁_亚洲免费av一区二区_美女乱淫aaaa高清视频_久草色视频在线观看 | 久久亚洲日韩精品一区二区三区_亚欧成人永久免费视频_国产精品中文无码第一页av在线_亚洲国产无色码在线播放_日韩国产欧美精品在线_影音先锋男人在线资源资源网_苍井そら无码AV_欧美激情视频一区二区三区在线播放 | 中国日本在线视频中文字幕_a在线视频免费观看_午夜影院官网_在线不卡一区二区_黄色片网站日本_亚洲专区在线播放_娇妻被别人玩弄至高潮视频_久久91超碰人人澡人人爽 | 最近最新MV在线观看免费高清_午夜免费剧场_神马老子影院午夜观看网站_国产1区2区3区中文字幕_国产五十路毛片_色综合人人_日韩一区久久_亚洲欧洲美洲在线观看 | 久久久精品人妻一区二区三区蜜桃_美女视频在线观看黄_大地8在线观看免费影视大全_999人在线精品播放视频_日韩视频一二区_亚洲同人在线播放_天堂精品在线_午夜国产精品成人 | 一夲道无码人妻精品一区二区_视频一区三区_国产精品一区二区日韩新区_在线精品自拍视频_九一嫩草_日本黄区免费视频观看_CHINESE性内射高清国产_国产精品一区在线 | brazzershd欧美情趣丝袜_一区二区国产在线观看_亚洲国产精品点击进入_免费一二三区_自拍偷拍亚洲一区_亚洲国产精品一区二区美利坚_好男人在线社区www在线影院_亚洲国产成人精品女人久久久 | 色视频线观看在线播放_日日爱699_日韩中文一区二区_1234区中文字幕在线观看_免费观看无码不卡av_国模激情_毛片女女女女女女女毛_亚洲三及片 | 天天摸天天搞_国产视频精品久久_麻豆网站免费_国产精品久久久久久久久久蜜臀_激情成人开心网_国产女精品视频网站免费_精品中文字幕在线观看_免费在线观看亚洲 | 一区二区日韩视频_古装激情偷乱人伦视频_日本免费一二三区_日本三级动作片_成人午夜福利视频后入_国产超污精品A级毛片_久久不色_中国精品久久精品三级 | 日本熟妇乱人伦XXXX_夜添久久精品亚洲国产精品_在线小视频国产_精品国精品国产自在久不卡_午夜影院私人_久久亚洲国产精品无码一区_久久国产原创_性开放按摩av大片 | av黄色在线观看_国产一级片一区二区_一本大道香蕉久中文在线播放_开心色播五月_国内揄拍国内精品少妇_久草久热_久久996热在线播放_我的公把我弄高潮了视频 | 精品国产不卡在线观看免费_国产精品亚洲综合天堂夜夜_日韩精品视频播放_福利小视频在线播放_亚洲一区亚洲二区亚洲三区_九九伊人八戒_亚洲中文久久精品无码1_国产色视频网站 | 亚洲人成色4444在线观看_美女视频黄又黄又免费高清_西游性淫片a级在线观看_欧美成a人片在线观看久_特级黄色毛片视频片子_青草久久久国产线免观_国产精品999在线观看_色欧美色美色一区二区在线 | AV在线播放无码线_久久无码高潮喷水_国产精品二区在线观看_日本一级黄色_韩国a级黄色_久久精品免费一区二区_精品国产一区二区三区香蕉沈先生_色欲天天天天天综合网 | 久久精品人妻中文系列_国产又爽又大又黄A片图片_久久久久久久影视_欧美一区二区三区成人精品_欧美精品一区二区三区久久_亚洲精品91天天久久人人_91视视频在线观看入口直接观看_老妇xxxxx | 好大好爽受不了了h_人妻体验按摩到忍不住哀求继续_欧美精品欧美精品系列_色www视频永久免费男的天堂_久久精品人人槡人妻人人玩_久久精品5_日韩精品一级_久久精品一日日躁夜夜躁 | 粉粉嫩av一区二区三区四区_午夜视频免费播放_jizz在线观看_亚洲一区二区三区免费在线_91短视频免费在线观看_杨幂ai换脸视频_免费A级毛片18禁_超碰在线播 | 99久久婷婷国产一区二区三区_性国产丰满麻豆videosex_99久久国产综合精品无码_国产一区99_就去色成人网_免费毛片一区二区三区久久久_国产四区在线观看_激情第一区仑乱 | 99视频网站_精品久久亚洲中文字幕_亚洲不卡高清免V无码屋_久久精品日_午夜美女国产毛片福利视频_free欧美日韩免费在线观看_久久久久久亚洲精品不卡4k岛国_涩涩小视频 | 奇米777官网_免费99精品国产自在在线_国产精品WWW夜色视频_国产美女无遮挡免费_9999视频_特级做爰片毛片免费看小说_国产白浆二区二区精品视频_欧美成人黑人xx视频免费观看 | 亚洲精品美女久久久久网站_欧美艳星NIKKI激情办公室_色妞网欧美_国产激情久久久_色黄av_成人免费8888在线视频_日日噜噜夜夜狠狠视频_JIZZ性欧美2 | 日日操天天_二区视频在线观看_一级欧美一级日韩_成人综合网在线_日本黄色片在线观看_www.17c.com小草影视_青青草手机在线观看视频_日韩新片王网 | 欧美黑人巨大videos_午夜精品免费看_人妻夜夜爽天天爽_成人国产精品??精东传媒_国产三级A在线观看_一个人看www在线视频_中国a毛片_717影院理论午夜伦八戒 | 91精品啪在线观看国产足疗_特级毛片全部免费播放_日本一区二区三区免费在线_国产va在线观看_中文字幕日韩综合av_91在线视频网址_一级片在线免费看_久久久91精品国产一区二区三区 | 国产午夜精品一区理论片_av在线免费播放_久久亚洲日韩看片无码_婷婷九月激情_成年人在线视频观看_精品亚洲精品_中国黄色a级_太九tai9免费网站 | 久久免费资源_gratisvideos另类灌满_97偷自拍亚洲综合二区_国产女人啪啪_在线免费看a_日本公妇被公侵犯中文字幕2_精品自拍农村熟女少妇图片_中文字幕乱偷无码动漫av | 日韩118页_日韩在线无毛_成人网av_国产青青_国产精品系列无码专区_男人午夜视频在线观看_国产精一区二区三区_亚洲AV无码久久精品蜜桃 | 国产AV导航大全精品_日韩欧美综合在线_在线视频国产99_国产婷婷色一区二区三区在线_午夜免费啪视频观看视频_www.68pao.免费视频_久草伦理_精品久久久久久国产三级 | 狠狠干天天_找老女人泻火对白自拍_强开少妇嫩苞又嫩又紧九色_日本激情网_国产精品亚洲人成在99www_亚洲一级理论片_国产青榴视频在线观看_国产一精品 | 九九视频精品全部免费播放_国产51人人成人人人人爽色哟哟_全职猎人1999在线动漫免费观看_91好色视频_九色在线网站_超碰97人人草_亚洲成AV人片高潮喷水_黄色成人在线播放 | 欧美14一16sex性处_精品无码AV一区二区三区不卡_国产人妻久久精品二区三区特黄_福利视频欧美一区二区三区_日本丰满熟妇有毛_超碰在线视屏_国产自产V一区二区三区c_欧美18videos极品 | 婷婷久久精品_九九热这里都是精品_色综合色狠狠天天综合网_国产精一区_久久中文一区二区_亚洲AV最新天堂地址_国产精品污www一区二区三区_free男子游泳部一季免费观看 | 久草在线免费福利资源站_欧美黄色特级视频_久久er99热精品一区二区三区_日韩精品视频国产_日韩国产成人无码AV毛片蜜柚_国产精品v欧美精品v日韩精品_久久综合九色综合97婷婷_亚洲一级片大全 | 国产亚洲情侣一区二区无_亚洲精品视频免费观看_樱桃视频大全免费观看_撕开奶罩揉吮奶头高潮av_成人免费精品网站在线观看影片_va在线观看_欧美爆乳精品国产一区二区三区_久久久久亚洲AV无码A片男男 | 99精品国产在热久久无码_亚洲hd_91中文字幕在线播放_丰满少妇免费做爰大片人_亚洲综合第三页_污草莓樱桃丝瓜秋葵榴莲黄瓜白狐_欧美激情肉欲高潮无码鲁大师_男女下面一进一出免费视频网站 | 国产亚洲欧美一区二区三区四区_99热综合_一区二区精彩视频_欧美一二三四五六七区_日韩免费视频在线观看_四虎一区二区_影音先锋黄色网址_成人hd | 日本舌吻交缠舌头视频网站_国产黄免费_国产农村妇女三级全黄91_欧美级特黄AAAAAA片_av一级久久_国产呦在线沙发_尤物一区_欧美视频一区 99久久精品国语对白_国产小u女在线未发育_runaway动漫免费官网_国产精品一区二区久久久久_日韩国产高清视频_91操bb_亚洲一区二区三区影院_国产在线精品无码AV不卡顿 | 一区二区中文字幕_狠狠色丁香婷婷_国产成人AV片免费_中文字幕日韩精品在线观看_精品人妻无码一区二区三区视频_免费的黄色一级片_中文字幕二区三区_亚洲欧美国内爽妇网 | 久青草视频_欧美日韩国产精品自在自线_国产自偷亚洲精品页65页_无码免费大香伊蕉在人线国产_97caopor国产在线视频_久久精品欧美一区二区三区麻豆_亚洲第一页国产_女人色网站 | www.夜夜操_91亚洲精品中文字幕_亚洲精品一区二区三区三区_极品福利在线_国产网址_日韩美国国产一级毛片_91午夜精品亚洲一区二区三区_日本高清黄色网站 |